Depuis 1986, la Blanchisserie Textiles Services (BTS), installée à Franois, conjugue activité économique et engagement social. À l’occasion de ses 40 ans, l’entreprise d’insertion a ouvert ses portes pour faire découvrir son savoir-faire et revenir sur quatre décennies d’accompagnement vers l’emploi.
Quarante ans, près de 2 000 parcours accompagnés et une activité qui continue de se développer : à Franois, la Blanchisserie Textiles Services (BTS) a célébré son anniversaire le 1er octobre 2026 à l’occasion d’une journée portes ouvertes. Cette rencontre a permis aux visiteurs de découvrir les coulisses de la blanchisserie, mais aussi le quotidien des salariés en parcours d’insertion. Car derrière le traitement du linge se trouve une autre mission, au cœur du projet de BTS : permettre à des personnes éloignées de l’emploi de reprendre pied dans le monde professionnel.
Une entreprise pas comme les autres
Depuis sa création en 1986, BTS repose sur un modèle à double vocation. L’entreprise répond aux besoins de ses clients en matière de blanchisserie professionnelle tout en proposant un accompagnement personnalisé à des personnes rencontrant des difficultés d’accès à l’emploi. Chômage de longue durée, problèmes de mobilité ou de logement, absence de qualification ou d’expérience, situation de handicap ou accidents de parcours… les raisons qui peuvent éloigner durablement une personne du marché du travail sont multiples. Chez BTS, l’activité professionnelle devient alors un support pour reconstruire progressivement un projet. Les salariés sont accompagnés, formés et évalués afin de développer leurs compétences et de préparer la suite de leur parcours.
2 000 parcours en quatre décennies
En 40 ans, près de 2 000 salariés ont ainsi été accompagnés par l’entreprise d’insertion. Un chiffre qui illustre l’importance prise par BTS dans le paysage local de l’insertion professionnelle. Aujourd’hui, l’entreprise compte 12 salariés permanents et accueille en moyenne 34 salariés en parcours d’insertion. Chaque année, environ 60 personnes peuvent ainsi bénéficier d’un accompagnement associant travail, formation et suivi social. L’objectif dépasse donc largement la seule maîtrise des gestes professionnels. Il s’agit aussi de retrouver des habitudes de travail, gagner en autonomie, reprendre confiance et lever progressivement les freins qui peuvent empêcher un retour durable vers l’emploi.
2,5 tonnes de linge traitées chaque jour
Si sa mission sociale constitue l’une des particularités de BTS, l’entreprise reste avant tout une blanchisserie professionnelle qui doit répondre aux exigences de ses clients.
Chaque jour, environ 2,5 tonnes de linge sont traitées sur le site de Franois. Vêtements professionnels, linge d’hébergement ou encore linge destiné au secteur médico-social : les activités sont variées et nécessitent organisation, rigueur et respect des procédures. Cette activité économique constitue précisément le support concret des parcours d’insertion. Les salariés apprennent ainsi leur métier dans des conditions professionnelles réelles, avec des objectifs de qualité et de productivité.
Une histoire qui se poursuit
L’histoire de BTS a également connu un tournant important en 2002. Après le dépôt de bilan de l’entreprise, l’Adapei de Pontarlier a fait le choix de reprendre l’activité, permettant à la blanchisserie de poursuivre son développement. Depuis, le modèle s’est consolidé autour de cette complémentarité entre activité économique et accompagnement social. La célébration des 40 ans a ainsi été l’occasion de regarder dans le rétroviseur, mais aussi de mesurer le chemin parcouru. Quatre décennies durant lesquelles la blanchisserie de Franois a accompagné des milliers de personnes tout en développant une activité professionnelle répondant aux besoins des entreprises et établissements du territoire. À travers ses machines, ses tonnes de linge et ses exigences de qualité, BTS raconte finalement une histoire avant tout humaine : celle de personnes qui, grâce à un cadre de travail et à un accompagnement adapté, peuvent retrouver le chemin de l’emploi et construire une nouvelle étape de leur parcours.
Source : https://www.macommune.info
